Mitarbeiter Logistik

Sentec ist ein Schweizerisch-Amerikanisches Medizinaltechnik Unternehmen das durch einen Deep-Tech Ansatz, Lösungen im Bereich der Atemwegsversorung anbietet. Seit seiner Gründung im Jahr 1999 hat sich Sentec auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von avant-gardistischen Atemwegs-Technologien spezialisiert. Das Unternehmen stellt dem medizinischem Fachpersonal weltweit nicht-invasive, zuverlässige Monitoring-Systeme und effektive Lösungen für die Atemtherapie zur Verfügung.

Sentec erhielt die Auszeichnung ‚Top Company‘ von Kununu in den Jahren 2025 und 2026.

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für sämtliche Aufgaben der Lagerbewirtschaftung (Ein-/ Auslagern, Bestandsbuchungen, Etikettieren sowie Befüllung des Kanban-Lagers)
• Planung und Durchführung der Inventur
• Durchführung der Warenannahme, Qualitätskontrolle und Eingangsbuchung im ERP-System (Microsoft BC ist ein Plus)
• Planen und Kommissionieren von Fertigungsaufträgen für externe Bearbeitung bei Lieferanten inklusive Buchung im ERP-System
• Koordinieren des Abfallmanagements mit Entsorgungs-Unternehmen
• Priorisierung und Koordination der täglichen Logistikaufgaben
• Operativer Ansprechpartner für logistikbezogene Probleme und Störungen im Tagesgeschäft

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene Berufslehre Logistiker
• Berufserfahrung im Bereich der Produktionslogistik von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen

Wir bieten Ihnen

• Sinnvolle Arbeit an Produkten, die lebensrettend sind oder die Therapie von Patienten wirksam unterstützen
• Flache Hierarchien, echt interdisziplinäre Arbeitsgruppen

• Möglichkeit zur Einbringung von Ideen, aktiv mitzureden und Entscheidungen zu treffen

Richtlinien für Initiativbewerbungen von Personalvermittlern und Personalagenturen

Wir akzeptieren keine Initiativbewerbungen von Personalvermittlern oder Personalagenturen ohne vorherige schriftliche Vereinbarung zwischen beiden Parteien. Daher haften wir nicht für Provisionen, Gebühren oder Kosten für spontan eingereichte Bewerbungen. Jede ohne vorherige Vereinbarung übermittelte Bewerbung wird als Direktbewerbung betrachtet und unterliegt nicht dem Provisionsanspruch.